Det er tirsdag igjen – og det betyr #tirsdagstips ! Denne gangen vil vi gjerne gi deg noen tips om hvorfor det kan være lurt å inngå en kontoravtale! 📝
Deler du kontor med en eller flere av dine kolleger, kan det være fordelaktig å inngå en «kontorpakt». Dette er noen skriftlige retningslinjer for hvordan du ønsker at arbeidskulturen din skal være på kontoret 🖥️
Kanskje en av dere blir forstyrret hvis dere snakker i telefon på kontoret? Kanskje en av dere har lyst til å bruke hodetelefoner og dermed signalisere at dere vil jobbe i fred? Det kan være flere ulike hensyn som du kan ta hensyn til og sammen forbedre arbeidsmiljøet ditt. Sett deg ned i en time og skriv ned din egen kontorpakt! 📜
Eksempler på retningslinjer i en kontoravtale:
– Vi går ut i gangen når vi skal snakke i telefonen i mer enn 2 minutter
– Vi viser hensyn hvis noen kommer inn på kontoret – ber dem komme ut og prate
– Vi respekterer lyset – hvis Luxafor er rødt, forstyrrer vi ikke
- Vi erter hverandre – på en kjærlig måte :-)
Har du inngått en kontoravtale med bedriften din? Del gjerne ideer med oss nedenfor! 👇🏻
Deler du kontor med en eller flere av dine kolleger, kan det være fordelaktig å inngå en «kontorpakt». Dette er noen skriftlige retningslinjer for hvordan du ønsker at arbeidskulturen din skal være på kontoret 🖥️
Kanskje en av dere blir forstyrret hvis dere snakker i telefon på kontoret? Kanskje en av dere har lyst til å bruke hodetelefoner og dermed signalisere at dere vil jobbe i fred? Det kan være flere ulike hensyn som du kan ta hensyn til og sammen forbedre arbeidsmiljøet ditt. Sett deg ned i en time og skriv ned din egen kontorpakt! 📜
Eksempler på retningslinjer i en kontoravtale:
– Vi går ut i gangen når vi skal snakke i telefonen i mer enn 2 minutter
– Vi viser hensyn hvis noen kommer inn på kontoret – ber dem komme ut og prate
– Vi respekterer lyset – hvis Luxafor er rødt, forstyrrer vi ikke
- Vi erter hverandre – på en kjærlig måte :-)
Har du inngått en kontoravtale med bedriften din? Del gjerne ideer med oss nedenfor! 👇🏻
